近日，2025年度大连市党的建设和组织工作课题评审结果正式公布。大连理工大学计算机学院党委牵头申报的党建研究课题《深化人才发展体制机制改革实施路径--以大连理工大学计算机科学与技术学院为例》荣获一等奖。该奖项不仅是本年度全校唯一获评市级党建获奖的课题，更是近年来学校同类党建课题评选中取得的最佳成绩，彰显了学院高质量党建研究水平与综合科研实力。

课题由计算机学院院长助理王鹏飞副教授担任负责人，学院党委书记葛宏伟领衔指导，李嘉美、王帅、李万强等学院党建骨干共同组成专项研究团队。团队依托学院党建工作扎实根基，紧扣新时代人才工作战略部署，聚焦地方与高校人才发展体制机制痛点难点，开展系统性、深层次专项研究。研究团队涵盖学院党政领导、行政管理人员、组织工作人员，形成了党建引领、多方协同、专业赋能的优质研究架构，为课题高质量完成筑牢人力与专业基础。

课题紧扣大连市人才发展战略以及高校人才培养改革方向，以深化人才发展体制机制改革为核心研究主题，立足高校人才工作实际，兼顾地方人才发展需求。研究过程科学严谨、流程规范完备，分为四大研究阶段稳步推进。前期系统梳理国内外人才改革相关文献政策，借鉴深圳、长三角等先进地区改革经验，形成专业研究综述；精准搭建研究框架，定制调研问卷与访谈提纲，明确研究创新方向。

在调研阶段，研究团队深入校内各机关部门、教学学院开展实地走访，聚焦人才评价标准不完善、人才流动存在壁垒、激励保障机制不足等行业共性痛点，全面采集调研数据，精准剖析当前人才发展体制机制存在的短板。结合调研结果，团队聚焦关键改革领域，因地制宜提出差异化优化方案，并邀请行业专家咨询论证，保障对策的科学性、可行性与落地性。

一直以来，计算机学院党委坚持为党育人、为国育才初心使命，坚持以高质量党建引领事业高质量发展，深耕党建理论研究与实践创新，持续推动党建工作与人才培养、学科建设、师资队伍建设深度融合。学院不断完善党建研究工作机制，依托党建骨干力量，聚焦高校党建、人才发展、基层治理等重点领域开展专项研究，着力破解发展难题，凝练党建研究成果，打造特色党建工作品牌。